。”小丫头咬着嘴唇,眼睛水汪汪的,试图转移自家男人的注意力。
“把这事变成制度?这也未免太不靠谱了吧,就算你不怕别人笑话,可是这事……你怎么落实和监督?”杨铸坏坏地看着自家女人,手上却越来越得寸进尺。
“啊?怎么落实和监督?”小丫头有些犯了难,原本这只是她的一个朦胧想法而已,说出来也只是为了转移这个坏人的注意力罢了。
杨铸嘿嘿一笑:“钟勇的事情,说白了第一责任人在吴平这个人力资源总监身上——公司之前就说过,优先从内部提拔M3级别以上的高管;”
“至于像O2O事业部执行副总裁这种重要的位置……谁给他的胆子,在没有经过我同意的情况下,就从外面招进来?”
看着杨铸眼中隐隐的杀气,小丫头赶紧解释道:“当时想要给你电话申请的,但是那段时间你电话老打不通,再加上这事等不得,因此我和严伯伯互相沟通了下,就先把人招进来了;”
“人家可是帝都大学的硕士高材生,又在世界顶尖投行里干了这么多年;这种人才,可遇不可求,所以……”
半年前?
半年前……貌似自己正在“沙特半月游”呢,一路上没信号的地方多了去了,联系不到自己也正常的很。
发现自己也要承担一半责任后,面对着小丫头略有些惶急的表情,某人讪讪一笑,旋即心里叹了口气。
90年代-千禧年这段时间是华夏优秀人才流失最严重的一个阶段,但凡是有那么一丝可能,哪怕借钱也要跑出国去,这种情况一直持续到2015年左右的时候,才有了明显好转。
再加上齐鲁这个地方,一流人才进国家队,二流人才进大国企,民营企业哪怕规模再大,能吸引到的高质量人才也极为有限;因此,也不怪小丫头和吴平在联系不到自己之后,来了个先斩后奏。
只不过……
华夏的教育、尤其是高校的教育向来极为让人诟病;
教学内容如蜻蜓点水似的广而不深也就罢了,偏偏除了数学、哲学、艺术之类的专业外,其余专业的课程不但照抄西方课本,传授的内容更是与社会现实严重脱轨——基本上80%以上的高校所学知识,进入社会后根本用不到或者压根底就过时了。
因此,当下即便诸如庆华、帝都这种国内顶尖学府的学子,出来后其实也并不会让企业觉得有多满意,企业优先招聘他们,无非是在赌他们的后续成长性罢了——当然,部分理工类的专业除外,这些学生里有部分人是可以拿来直接用的。
想到这,杨铸手上微微使坏,然后调笑道:“亏你还是我杨某人的女人呢,怎么眼皮子这么浅?”
“啊??”小丫头发出如猫一般的声音,然后傻傻地看着自家男人。
杨铸嘿嘿一笑
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