除了在水面下涌动的暗流外,在别人看来,郭萍与陆皓明关系很好。至少目前如此。
过了些日子,陆皓明就在田野报送来的《目标考试细则》方案上大笔一挥,同意报送。
郭萍看后都觉得太严格了。于是,把陆皓明叫去,问道:“这个方案是不是太细了?”
陆皓明说:“比如一个人在火车上,到开水桶边泡了一碗方便面,然后回车厢,如果他客客气气地说:
行个方便,请让一让。没人理他。如果他说:开水,让一让,开水——
那些伸在过道里的脚马上缩了回来,迎面而来的人,也侧立一旁,让他先过去。这叫触及人的利益,别人才把它当成回事。”
郭萍听了,被陆皓明的理论忽悠得一愣一愣,竟然觉得他的有道理。只是稍微改动一下,就发给各科室。
大家敢怒不敢言。好在这个方案要明年一月才执行。
不过,局里人开始提前适应。生怕明年犯错,上班的按时到了,请假的都写请假条。反正,看上去规矩多了。
陆皓明这边也兴起了这套规矩。
不过,任何规矩在于执行。陆皓明的办法是与人为善,他这5个人很听话,大家有什么事跟他打个电话就行。
唐知行带着凌开封出去考察学习,一出差就将近半个月。宁桂生和小谷,隔几天就下县。
办公室经常是芊墨一个人值班。
这天,进校宋校长打电话来,说让陆皓明和唐局去进校鼓励鼓劲。他准备召集所有人员,听陆局长作一场演讲,以振兴士气。
陆皓明说:“演讲等几个月后吧。我和老唐先来看看。”
他想,没有给进校解决任何实际问题,去演讲等于放空炮。
于是,他约了老唐,上午去进校看看。
进校离局里大约五六公里,几乎靠近郊区了。校长宋楚在大门口等他们。
车子一到院子里,宋楚上前迎接,然后引导他们到办公室。进来一位泡茶的,她愣了一下,喊道:“唐局长好,陆局长好。”
陆皓明一看是康芸芸,笑道:“你在办公室工作?”
宋楚说:“你们认识?”
陆皓明说:“认识,我要多认识一些人嘛,现在分管进校了。”
宋楚说:“你那个方案真的好,让老师们有事做了。现在一年就搞几次培训,教师们长期不要上班。
人心浮动,不好管理。上个月就调走了五个人。”
“调到哪里去了呢?”
“不上班收入少。年纪大的倒是不走,反正守着这个摊子混日子。走了的都是年轻人。女同志晓得嫁人嘛,有的嫁到外地,调走了。有的调到其他单位。”
陆皓明说:“要振作一下士气才行,另外,还是要引进一些年轻教师。”
“这样子,谁来呢,别人都说成养老院了。”
陆皓明说:“那你带我走走,我们一起看看。”
宋楚带着陆皓
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