第二天一早醒来了,今天照例有人来汇报工作,昨天一连串去bj的名单中,唯独老板对强人“手下留情”了,按我的认知,强人现在发展势头这么猛,老板这么喜欢他,咋可能瞎跑?不过,我们错误的估计了人性,很多人不愿意把鸡蛋放一个篮子里,都恨不得多拜几个码头,多上几份保险!我们总说这个傻那个傻,是因为我们没站在那个高度去想问题,不同层次不同高度想问题是不一样的。
强人书记八点半就在北一门口等着了,我为啥知道?现在很多事,我不想知道也会有人和我说。
我们到了北一后,强人书记就跟过来了,老板装作没看到他,往办公室走,他就跟在后头,哨兵想拦,我使了个眼色,就放行了。
到了办公室,强人书记也不敢进老板办公室,他战战兢兢对我说:“王秘书,你先去看看情况,我稍后再去,别触到老板的怒气点了。”
我笑了笑,给老板汇报了,老板说:“先让他等会吧,我还有电话要处理,来这么早干嘛?”我当然知道这是老板的托辞。
“强书记,首长有个要紧电话要处理,您先等会哈!”随后我泡了一杯浓茶给他,他也索性坐在沙发上喝起茶来。
这会,其他人要找老板的电话也来了,我接了后说:“首长这几天都没空呢,要不下次?”
很多人总觉得找人找大的好,这都是不懂的表现,县g不如现管永远没有错,比如我帮李木子爸爸那件事,几个城管队员而已,如果你去找辖区一把手,如果恰好一把手和局长关系好,那他还是要找城管j长,j长还是要找分管副局z,分管副局z还是要找中队长;如果一把手和j长不太对付(可能性比较小),那还要隔一道分管副区z的坎。
所以,你觉得是越大越好吗?当然找的人越大你越有面子嘛!但是,你同样欠的人情也越大。
难道这些去bj的人也不知道这个道理嘛?当然知道!他们只不过是想试试、碰碰运气;为啥?因为有先例啊!
九点四十左右,在等了四五十分钟后,老板叫他进去了,这会,强书记已经没点脾气、也不敢有脾气了,我相信这要在他地盘,谁敢这样对他,估计早死八百回了。
十五分钟后,强人书记脸色不太好的出来了,我相信估摸着是被批评了,换作我,估计早骂过去了,一心二用啊?这是找下家啊!
等我进老板办公室,老板说:“现在的人都不把精力用在工作上嘛?天天想着怎么舒服、怎么往上走!tmd,这种人在以前就是汉奸!有奶便是娘!”
我不敢回答,老板停顿了会又说:“出国前开个专项会,不然,我估摸着我一出国,这些人又要作妖了。”
之前听过一个例子:某地市一把手想冲xx,某月在b
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