车方面呈交的采购资料和发票，我都已经看过了，没有一点问题。所以，这其中的弊端到底在哪，我也不太不清楚。我个人认为，技术部的方经理，了解的东西，应该比我多。”

　　“嗯。”李让微微点头，看向了技术部经理方俞。

　　方俞见张友将皮球踢到自己这里，心中不禁暗骂，不过仍是开口说道：“李总，关于豪门汽车技术方面的问题，已经送来了报告，流程没有出现任何问题。所以我觉得，问题应该不是出现在技术方面，可能和运营有些关联。我提议，不如听听运营部袁总的意思。”

　　“嗯。”李让也明白张友是踢皮球，但既然是开会，这种扯皮也在所难免。是以，李让又看向运营部经理袁敬业。

　　袁敬业自然也会踢皮球，用他的话，质量出现问题，和他们运营部有什么关系呀。既然技术没有问题，搞不好就是设备出现了问题，才导致质量下滑，还是听听设备部经理孔祥峰怎么说吧。

　　李让又看向孔祥峰，这位孔经理也不是傻子，同样也擅长踢皮球。用他的话说，豪门汽车每年都会对设备进行保养和维护，而且关于元旦之后，对设备进行监测的报表也送过来了，根本就没有一点问题。所以，这跟设备肯定没有关系，搞不好是企业规划的事情。还是听听企划部曹总的意思吧。

　　刘旭眼瞧着这帮人开个会，把皮球你踢给我，我踢给你，一点有建设性的话也没说，心中难免暗骂。就这些人，还都是什么公司的董事长、总经理，平常在自家的公司开会，难道也是这样么。开会研究问题，讲究的是各抒己见，尽快把事情解决，要是都像你们这样，这个问题一百年也解决不了呀。

　　同时刘旭还发现了一个问题，这个皮球踢来踢去，似乎很快就要轮上一圈了。八大部门的经理已经有半数的人，都踢到了，看架势，随时都会踢到自己的脚下。一旦让我来发言，我该怎么说呀。

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